宣钢分院“产教融合大巴”驶上提质提素路

为了抓住公司转型升级高质量发展的机遇，提升自身市场竞争力，宣钢分院主动转变观念、开拓渠道，将高职教育理论与实践并重的口号实实在在落地生根，培养出大量毕业即能就业，就业即能上岗的青年职业技术人才，收到学生、企业、社会的口碑称赞，不断推进分院对接市场业务走入良性循环。

2020年11月16日，一辆载着2019级冶金技术专业和轧钢工程专业42名学生的大巴从宣钢分院缓缓驶出，踏上行程。此行的目的地是沧州中铁，在那里学生们将进入到烧结、炼铁、炼钢、轧钢等多个岗位进行为期5天的工学交替实训课程。

2017年校企合作办学正式进入宣钢分院，这辆连接职教中心与实训企业的“产教融合大巴”已经是提升学生实操能力路上的老熟人了。宣钢分院先后与沧州中铁、鑫龙之翼、新迈尔签订定向培养协议，使“校企合作”“产教融合”不再是流于形式的一纸噱头。中心将实训由封闭的校内实训基地拓展至开放的企业生产一线，学生不仅能在校园学习中打实基础还能接触到最实时的产线技术，使课堂理论与社会应用同步，不再备受“学校学的工作时候一点用不上”诟病。

除此之外，分院充分发挥自身依托河钢宣钢大平台的优势，按照双向选择的原则，为学生组织联系正规用人单位进行顶岗实习，通过学生和企业的双渠道反馈，充分了解企业的用人要求和学生的就业感受，动态调控顶岗实习岗位，最大限度满足企业用工需求和学生就业期待。通过这种方式大批中心毕业生都在实习期间即与用人单位达成了就业意向，提前解决了学生“毕业即失业”的后顾之忧，也为企业解决“招工难”问题辟出一条捷径。目前分院2017届毕业生已享受到“校企合作”“产教融合”的利好，实现了高质量就业。

积土成山、积水成渊，在一届一届毕业生和用人单位的口碑相传中，从最初的出去找企业合作，到现在企业进来寻求合作，宣钢分院在积极响应国家大力推行校企合作、工学结合的高职教育人才培养模式路上已迈出了坚实一步。